Ergasianews.gr Η δυνατή φωνή του κόσμου της μισθωτής εργασίας!
Δημοσιεύθηκε στο Δι@ύγεια
η ΚΥΑ για τη «Χορήγηση εφάπαξ οικονομικής ενίσχυσης ύψους χιλίων
(1.000,00€) ανά εργαζόμενο της εταιρείας “Ξενοδοχειακές Επιχειρήσεις
Βαρδή ΑΕ” (δ.τ. Ξενοδοχείο ΠΕΝΤΕΛΙΚΟΝ)» - ΕΔΩ.
Σύμφωνα
με την ΚΥΑ, δικαιούχοι της οικονομικής ενίσχυσης του που εκ παραδρομής
δεν έχουν περιληφθεί στην υπουργική απόφαση δικαιούνται να υποβάλλουν
σχετική αίτηση θεραπείας στο διοικητικό συμβούλιο του ΟΑΕΔ.
Δικαιούχοι
Η
καταβολή θα γίνει μετά την προσκόμιση καταλόγου από το Σωματείο των
εργαζομένων, και σχετικού ελέγχου από τις υπηρεσίες του ΟΑΕΔ, βάσει του
οποίου θα προκύπτει η εργασιακή σχέση με την εταιρία και η τυχόν άσκηση
του δικαιώματος επίσχεσης εργασίας εκ μέρους του εργαζόμενου, στον οποίο
θα αναγράφονται τα εξής στοιχεία:
καταβολή θα γίνει μετά την προσκόμιση καταλόγου από το Σωματείο των
εργαζομένων, και σχετικού ελέγχου από τις υπηρεσίες του ΟΑΕΔ, βάσει του
οποίου θα προκύπτει η εργασιακή σχέση με την εταιρία και η τυχόν άσκηση
του δικαιώματος επίσχεσης εργασίας εκ μέρους του εργαζόμενου, στον οποίο
θα αναγράφονται τα εξής στοιχεία:
α) Το ονοματεπώνυμο, το πατρώνυμο και το μητρώνυμο κάθε δικαιούχου.
β) Ο αριθμός της αστυνομικής του ταυτότητας ή ο αριθμός διαβατηρίου προκειμένου περί αλλοδαπών.
γ) Ο αριθμός μητρώου κοινωνικής του ασφάλισης (ΑΜΚΑ).
δ) Ο αριθμός του φορολογικού του μητρώου (ΑΦΜ).
ε)
Ο αριθμός του ατομικού ή κοινού τραπεζικού λογαριασμού του (με πρώτο
όνομα του δικαιούχου της ως άνω οικονομικής ενίσχυσης), καθώς και του
Διεθνούς Αριθμού Τραπεζικού Λογαριασμού του (IBAN).
Ο αριθμός του ατομικού ή κοινού τραπεζικού λογαριασμού του (με πρώτο
όνομα του δικαιούχου της ως άνω οικονομικής ενίσχυσης), καθώς και του
Διεθνούς Αριθμού Τραπεζικού Λογαριασμού του (IBAN).
Σχόλια
