Κίνητρα για καταγγελία εργοδότη που έχει αδήλωτο εργαζόμενο-Πρόστιμα-Ποσά

Νομοθετούνται τα κίνητρα για καταγγελία εργοδότη που έχει αδήλωτο εργαζόμενο – τον Μάιο αυτόματα η διόρθωση για την παρακράτηση του ΑΚΑΓΕ

Την επόμενη εβδομάδα αναμένεται να πάει στη Βουλή το δεύτερο νομοσχέδιο «ιδιοκτησίας του υπουργείου Εργασίας» για τα νέα πρόστιμα που αφορούν αδήλωτη εργασία, με κίνητρα ώστε ο εργαζόμενος να καταγγέλλει τον εργοδότη, αλλά και ο εργοδότης να συμμορφωθεί για να υπάρξουν συμβάσεις μεγαλύτερης διάρκειας, είπε η υπουργός Εργασίας Έφη Αχτσιόγλου μιλώντας Στο Κόκκινο. Επανέλαβε παράλληλα ότι έχει ήδη διορθωθεί αυτόματα η παρακράτηση του ΑΚΑΓΕ στις επικουρικές, που θα εμφανιστούν με τον σωστό τρόπο το Μάιο, κατά συνέπεια δεν χρειάζεται καμία αίτηση. Εντός των επόμενων μηνών θα επιστραφούν τα αναδρομικά, όπως διευκρίνισε η ίδια.

Η κατάσταση που φαίνεται να διαμορφώνεται μετά τον Αύγουστο, με μία «καθαρή έξοδο» της Ελλάδας από το πρόγραμμα, «σίγουρα θα είναι πολύ διαφορετική, να ασκείς πολιτική ειδικά στο πεδίο κυρίως των εργασιακών αλλά και του ασφαλιστικού, με ελευθερία. Στα εργασιακά συγκρούονται δύο αντίρροπες θέσεις, η δική μας και αυτή που εκφράζεται κυρίως μέσω του ΔΝΤ», είπε η κ. Αχτσιόγλου.

Από την μία πλευρά, «η δική μας λέει ότι η ανάπτυξη δεν μπορεί να επιτευχθεί στα συντρίμμια της εργασίας, αλλά μόνο με προστατευτικό πλαίσιο για τους εργαζόμενους, κάλυψη των «τυφλών σημείων» του συστήματος (που υπήρχαν και πριν την κρίση), εφόσον υπάρχουν και ισχυροί θεσμοί συλλογικών διαπραγματεύσεων, προκειμένου ο πλούτος που παράγεται να μπορεί να διανέμεται στους εργαζόμενους».

Από την άλλη, «η νεοφιλελεύθερη άποψη κυρίως του ΔΝΤ (όχι αποκλειστικά) λέει συνοπτικά ότι η ανάπτυξη και η βελτίωση της ανταγωνιστικότητας της ελληνικής οικονομίας μπορεί να επιτευχθεί μόνο μέσα από τη συμπίεση του εργασιακού κόστους και των εργασιακών δικαιωμάτων. Έχει αποδειχθεί πια όχι απλώς κοινωνικά επιζήμια αλλά και οικονομικά αναποτελεσματική», όπως είπε.

Για την τέταρτη αξιολόγηση, όσον αφορά το υπουργείο Εργασίας, «υπάρχουν κάποια θέματα, αλλά δεν θα τα χαρακτήριζα ιδιαιτέρως κρίσιμα, όπως ήταν κυρίως στη δεύτερη αξιολόγηση. Έχει εκπονηθεί μελέτη για το ρόλο της διαιτησίας και του ΟΜΕΔ στις συλλογικές διαπραγματεύσεις. Το ζήτημα θα το συζητήσουμε με τους θεσμούς, με σεβασμό στην απόφαση του ΣτΕ ότι στην Ελλάδα το δικαίωμα μονομερούς προσφυγής είναι συνταγματικά κατοχυρωμένο. Για το ασφαλιστικό αφορούν κυρίως ζητήματα υλοποίησης της μεταρρύθμισης, όχι πολιτικής», διευκρίνισε η ίδια.

Έρχεται το νέο πλαίσιο για τα πρόστιμα στην αδήλωτη εργασία

Η κ. Αχτσιόγλου αναφέρθηκε στη συνέχεια στο νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας που θα κατατεθεί πιθανότατα «την επόμενη εβδομάδα, το δεύτερο σε ενάμιση χρόνο αποκλειστικά «δικής μας ιδιοκτησίας», με ρυθμίσεις για την προστασίας των εργαζόμενων και άλλες ρυθμίσεις για την κοινωνική αλληλεγγύη, (μετά από αυτό του Σεπτεμβρίου του 2017 για την απλήρωτη, την αδήλωτη και την υποδηλωμένη εργασία)».

«Στις εμβληματικές αλλαγές του δεύτερου αυτού νομοσχεδίου θα περιλαμβάνεται η αλλαγή της αρχιτεκτονικής του προστίμου, από την αμιγώς εισπρακτική και τιμωρητική λογική ως σήμερα, σε μία λογική απόδοσης δικαιοσύνης προς τον εργαζόμενο που ήταν αδήλωτος. Υπήρχε ένα πρόστιμο 10.500 ευρώ για κάθε εργαζόμενο που εντοπιζόταν αδήλωτος σε επιχείρηση, με την έννοια της τιμωρίας του εργοδότη. Τώρα, θα μειώνεται σημαντικά εφόσον ο εργοδότης προσλάβει τον εργαζόμενο που ήταν αδήλωτος και ανάλογα με τη διάρκεια της σύμβασης θα μειώνεται περισσότερο».

Συγκεκριμένα:

  • 7.000 ευρώ πρόστιμο εάν γίνει τρίμηνη σύμβαση
  • 5.000 ευρώ πρόστιμο εάν γίνει εξάμηνη σύμβαση
  • 3.000 ευρώ πρόστιμο εάν γίνει ετήσια σύμβαση

«Ο εργοδότης θα καταβάλλει ένσημα τριών μηνών στον εργαζόμενο μόλις ξεκινάει η σύμβαση, σαν να τον είχε απασχολήσει ήδη για τρεις μήνες. Σε περίπτωση υποτροπής είμαστε πολύ αυστηροί και το πρόστιμο θα διπλασιάζεται χωρίς δυνατότητα εκπτώσεων», όπως ξεκαθάρισε.

Με την μεταρρύθμιση αυτή «δίνουμε πολύ μεγάλο κίνητρο για να γίνουν συμβάσεις εργασίας, να γίνουν όσο το δυνατόν πιο μεγάλες χρονικά, αλλά και για να καταγγέλλει ο εργαζόμενος την αδήλωτη εργασία, καθώς μέχρι σήμερα δεν είχε ιδιαίτερο συμφέρον», όπως τόνισε.

Το Μάιο αυτόματα η διόρθωση για την παρακράτηση του ΑΚΑΓΕ, καμία ανάγκη αίτησης

Για το θέμα των παρακρατήσεων στις επικουρικές, η υπουργός Εργασίας υπογράμμισε ότι «από το 2010 ήδη υπήρχαν σαφείς δεσμεύσεις στο συνταξιοδοτικό-ασφαλιστικό και ως προς τα έσοδα στο ΑΚΑΓΕ. Σε αυτό το πλαίσιο έγινε παρακράτηση στις επικουρικές σε ένα ποσό που δεν ήταν το πραγματικά καταβαλλόμενο στον συνταξιούχο, όπως θα ήταν το ορθό».

«Τώρα που έχουμε πλέον τη δημοσιονομική ευχέρεια, στις συντάξεις Μαΐου, οι συνταξιούχοι θα δουν την ορθή παρακράτηση ΑΚΑΓΕ στις επικουρικές και δεν θα συνεχίσει όπως γινόταν», διαβεβαίωσε η κ. Αχτσιόγλου.

Τόνισε επίσης ότι οι δικαιούχοι «δεν θα πρέπει να κάνουν αίτηση για να γίνει αυτή η διόρθωση, γίνεται αυτόματα. Δεν υπάρχει κανένας λόγος, έχει διορθωθεί ήδη».

«Το επόμενο χρονικό διάστημα θα προχωρήσουμε και στην καταβολή αναδρομικών ποσών που είχαν παρακρατηθεί, τα οφειλόμενα του τελευταίου ενάμιση χρόνου. Θα γίνει εντός των επόμενων μηνών, να μην υπάρχει ανησυχία», κατέληξε.


 

Σχόλια

To ergasianews.gr θεωρεί δικαίωμα του κάθε αναγνώστη να εκφράζει ελεύθερα τις απόψεις του. Ωστόσο, τονίζουμε ρητά ότι δεν υιοθετούμε τις απόψεις αυτές καθώς εκφράζουν τον εκάστοτε χρήστη και μόνο αυτόν. Παρακαλούμε πολύ να είστε ευπρεπείς στις εκφράσεις σας. Τα σχόλια με ύβρεις θα διαγράφονται, ενώ οι χρήστες που προκαλούν ή υβρίζουν θα αποκλείονται.

Δείτε επίσης

Μαρινάκης: Αύριο ανακοινώνεται η νέα αύξηση στον κατώτατο μισθό

Ο κατώτατος μισθός από το 2019 και τα 650 ευρώ που ήταν, έχει φθάσει στα …