σχέδιο νόμου του υπουργείου Εσωτερικών και Διοικητικής Ανασυγκρότησης για την
αξιολόγηση των δημοσίων υπαλλήλων υπό τον τίτλο «Αξιοκρατία, συμμετοχή και
αποτελεσματικότητα στην διοίκηση». Να σημειωθεί ότι το ν/σ είχε
δοθεί στη δημοσιότητα στις 24 Ιουνίου αλλά λόγω των εξελίξεων “πάγωσε”, ενώ
είχε ματαιωθεί
και συνέντευξη Τύπου του Γ. Κατρούγκαλου για το θέμα αυτό.
κυβέρνηση, θεσμική παρέμβαση με χαρακτηριστικά καινοτομίας, καθώς προβλέπεται
κοινωνική λογοδοσία και συμμετοχή στον έλεγχο της δημόσιας διοίκησης.
της αξιολόγησης μέσω θεσμών συμμετοχής, καθώς η αξιολόγηση συνδυάζεται με
μορφές άμεσης δημοκρατίας και συμμετοχής, με την πρόβλεψη δύο νέων θεσμών, των
γενικών συνελεύσεων Τμήματος και Διεύθυνσης, ως συμβουλευτικών οργάνων της
διοίκησης και εξειδίκευσης της στοχοθεσίας», επισημαίνεται από τον κ.
Κατρούγκαλο.
κριτήρια επιλογής προϊσταμένων της διοίκησης, που συνδυάζουν μοριοδότηση
τυπικών προσόντων και εμπειρίας, αλλά και συνέντευξη. Παράλληλα, προβλέπεται η
υποχρεωτική εκπαίδευση όσων αναλαμβάνουν καθήκοντα προϊσταμένου για πρώτη φορά.
Παρατηρητήριο που θα συσταθεί στο Εθνικό Κέντρο Δημόσιας Διοίκησης και
Αυτοδιοίκησης (ΕΚΔΔΑ). Το Παρατηρητήριο θα στελεχωθεί από εμπειρογνώμονες του
ΕΚΔΔΑ που θα επιλέγονται από το πειθαρχικό συμβούλιο.
κατατάσσονται στις εξής διακεκριμένες ομάδες:
δημιουργικότητα
της εμπειρίας κατά την εκτέλεση των καθηκόντων του.
αυτοτελούς δημόσιας υπηρεσίας ή ν.π.δ.δ.)
προτάσεων και βράβευση τέτοιων εργασιών.
και απ’ευθείας.
υπηρεσίες.
συμμετοχής στη στοχοθεσία του Τμήματος
ολοκληρωθεί την Τετάρτη 15 Ιουλίου στις 14:00, ενώ το προσχέδιο του νόμου είχε
τεθεί υπόψη της ΑΔΕΔΥ αλλά και των αρμόδιων φορέων.