Καταγγελία για απειλή εταιρείας προς το προσωπικό της-“Yπογράψτε τις μειώσεις σας αλλιώς απολύεστε!”

Ο Σύλλογος Δανειζομένου Προσωπικού Τραπεζικού Τομέα (ΣΥΔΑΠΤΤ)
καταγγέλλει την εταιρεία La Bolaget, που έχει αναλάβει ένα μέρος της
καθαριότητας της Eurobank, ότι απειλεί με απόλυση όσες εργαζόμενες δεν
υπογράψουν σύμβαση με μειωμένες απολαβές, παρά το γεγονός ότι υπάρχει
απόφαση της διοίκησης της τράπεζας σχετικά με το πάγωμα της διαδικασίας.
Η εταιρεία, από την πλευρά της, υποστηρίζει ότι έχει συμμορφωθεί
απόλυτα με τη σχετική απόφαση.
«Την περασμένη Πέμπτη, εκπρόσωποι
της εργολαβικής εταιρείας ενημέρωναν τηλεφωνικά τις εργαζόμενες ότι θα
πρέπει την επομένη να υπογράψουν τροποποιητική σύμβαση, με την οποία ο
μισθός τους θα διαμορφωνόταν στα 380 ευρώ τον μήνα, η οποία θα είχε
άμεση και αναδρομική ισχύ από την 1η Αυγούστου. Μιλάμε για περίπου 40
πεντάωρες εργαζόμενες των οποίων οι απολαβές θα μειώνονταν κατά 55%.
Υστερα από πιέσεις του συλλόγου, η διοίκηση της τράπεζας πάγωσε τη
διαδικασία για ένα μήνα και ενημέρωσε σχετικά και την εργολαβική
εταιρεία» μας λέει η νέα πρόεδρος του συλλόγου, Γιώτα Λαζαροπούλου.

«Η
εταιρεία, ωστόσο, εξακολουθεί να εκβιάζει τις εργαζόμενες ότι θα χάσουν
τη δουλειά τους αν δεν υπογράψουν, με αποτέλεσμα πολλές να υποκύψουν.
Προσπαθεί να δημιουργήσει τετελεσμένο γεγονός, ώστε να υποστηρίξει
ύστερα ότι οι εργαζόμενες αποδέχτηκαν οικειοθελώς τους όρους.
Περικόπτουν τον μισθό που στηρίζει ολόκληρες οικογένειες, τη στιγμή που
οι μισθοί των στελεχών της τράπεζας παραμένουν εξωφρενικά υψηλοί» μας
λέει η κ. Λαζαροπούλου.

«Καμία πίεση»

Η πρόεδρος της
εταιρείας, Διονυσία-Ειρήνη Λιανού, υποστηρίζει ότι ο μισθός των 380 ευρώ
είναι το κατώτερο που ορίζει ο νόμος για τον ανειδίκευτο εργάτη και ότι
η μείωση είναι αποτέλεσμα διεργασιών μεταξύ της εταιρείας και της
τράπεζας που δεν ήθελε να μοιραστεί μαζί μας.
«Εχουμε παγώσει τη
διαδικασία από τη στιγμή που υπάρχει απόφαση της διοίκησης της τράπεζας.
Σε καμία περίπτωση δεν πιέζουμε τις εργαζόμενες να υπογράψουν, αν και
πάνω από τις μισές το έχουν ήδη πράξει» δηλώνει στην «Εφ.Συν.» η κ.
Λιανού.
Σύμφωνα με κύκλους της Eurobank, η πλειονότητα των εν λόγω
εργαζομένων είναι προσωπικό που ανήκε στην εταιρεία με την οποία
συνεργαζόταν το Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο.
Μετά τη συγχώνευση με το
ΤΤ, η τράπεζα συμφώνησε οι εργαζόμενες της καθαριότητας να απασχοληθούν
στη νέα εταιρεία με τους προηγούμενους όρους εργασίας τους για εννέα
μήνες, διάστημα το οποίο έχει παρέλθει και πλέον η σύμβαση είναι ζήτημα
διαπραγμάτευσης μεταξύ των εργαζόμενων και της νέας εταιρείας.
Χθες
πραγματοποιήθηκε συμφιλιωτική συνάντηση στην Επιθεώρηση Εργασίας,
μεταξύ εκπροσώπων της εταιρείας, της τράπεζας και του ΣΥΔΑΠΤΤ.
Συμφωνήθηκε το αργότερο μέχρι τις 11/09 να υπάρξει ενημέρωση και
συζήτηση μεταξύ του συλλόγου και της εταιρείας σχετικά με τη
διαπραγμάτευση των όρων της σύμβασης εργασίας που θα κληθούν να
υπογράψουν οι εργαζόμενες.